仅凭280名职工，便创下2.5亿元的年营收成绩。这会是一家什么样的企业？

　　不出产大物件，不制造大产品，湖南普斯赛特光电科技有限公司（简称“普斯赛特”）专注研发米粒巨细的灯珠，在不到十年间让企业年营收增加41倍。值得一提的是，进入本年，普斯赛特新增订单量同比增加30%，提早迎候一季度开门红。

　　“一方面依托智能制造赋能，另一方面依托立异人才进步产品附加值。”23日，当被问及企业当选省市两级“专精特新”小伟人企业的诀窍时，普斯赛特董事长刘德权回答道。

　　“咱们每天能出产5000万颗灯珠。”普斯赛特董事长刘德权指着公司的出产线骄傲地说，“单日产能高于曩昔半年的产能。”

　　在普斯赛特的出产车间，记者看到智能化出产设备简直“堆”满了整个房间，数名操作工人在设备之间来回络绎，经过设备的显现屏调查着产线的“一举一动”。

　　“将智能化设备应用于出产制造流程中，一方面可进步出产功率，另一方面可提质产品品控，此外还可下降出产过程中的本钱开销。”刘德权道出了企业坚持不懈走智能化出产路途的原因。

　　企业的智能化改造起步于2012年，彼时的普斯赛特刚在雨花经开区置办了5000平方米的工业地产，立下“光电改动日子”的开展愿景，预备撸起袖子大干一场。

　　实际却是严峻的。数据显现，2012年全国共有同类光电制造企业4000家，经过开展智能制造从竞赛中锋芒毕露，成为普斯赛特的首要应战。

　　关于一家中小企业而言，智能化改造的起步阶段是折磨的。由于对产线单个流程进行智能化赋能，其产出作用往往不能马到成功。“一边不断投入，一边收效甚微，普斯赛特曾一度在存亡边际徜徉。”刘德权说。

　　固晶流程完结智能化、焊线流程完结智能化、点胶流程完结智能化……在刘德权的坚持下，车间大型智能设备越来越多、出产效能越来越高。现在的普斯赛特车间里，产线%的流程均可完结自动化。

　　“曩昔的作业，担负最大的是眼睛；现在的作业，最累的是腿。” 小王是普斯赛特车间查验流程的一名工人，在机器视觉设备引进之前，产品查验全赖用肉眼仇人发丝巨细的焊丝进行查验，现在他的作业则是在十余台工业镜头前盯着屏幕，“催促”设备的正常运转，荧屏上，代表着检测速率的数字以每秒4至5次的频率快速跳动。

　　值得一提的是，现在已根本完结自动化的普斯赛特并未止步不前，当时，总投资6亿元的普斯赛特第三代半导体智能出产基地正在紧锣密鼓地建设中，并装备了全系统的智能化出产设备，建成投产后，估计产能将是现在的4倍。

　　跟着智能化设备逐步布满整个产线，刘德权又发现了新的问题：经过晋级硬件设备，只能带来功率的质变，要引发企业开展质的腾跃，还得依托软件。“普斯赛特经过多年的出产，积累了很多数据资源，唯有软件的赋能才能将这些数据信息充沛利用，并作用于出产。”刘德权说。

　　若想开展软件业，人才是要害。为了下好“人才”这盘棋，普斯赛特早在9年前就开端布局。“2012年，咱们从广州搬至长沙，主要是看中了长沙较为丰厚的高校智力资源。”刘德权说。现在，在普斯赛特280名职工中，科研人才占比超四分之一。

　　在科研人员的尽力下，普斯赛特出产的小灯珠以均匀节能超70%与使用寿命超5万小时的优秀体现，广泛应用于华菱线缆、航空制造商等很多智能制造车间以及欧普、雷士等智能家装范畴，跻身国内职业榜首队伍。一起，普斯赛特还活跃走出国门，出口至印度、韩国等国家，2021年外贸同比进步200%。

　　近年来，普斯赛特在不断拓宽传统照明商场的一起，活跃开辟特别光源范畴。“咱们早在两年前便开端对教育光源、消杀光源的研讨，现在已储藏了近50项专利。”刘德权说。

　　值得一提的是，作为碳达峰碳中和战略的活跃践行者，普斯赛特从质料处理到出产制造再到封装下线，整个流程均完结零污染、零排放。

　　“如果说，对产线进行智能化技改成果了公司的榜首个跨越式开展，那么，当下充沛激活科技人才的立异生机，将为企业敞开高质量开展新征途供给新的动力。”刘德权说，“普斯赛特已同省内多家高校树立产学研用协作形式，企业产品的科技特点将得到进一步进步。”